Oposiciones Ayuntamiento de Calafell 2026: 2 plazas de Técnico y Trabajador Social
2 plazas de personal laboral fijo en Calafell: 1 Técnico de Gestión Documental y 1 Trabajador Social. Concurso-oposición, plazo hasta el 27 de mayo de 2026.
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Convocatoria de 2 plazas en el Ayuntamiento de Calafell (Tarragona) para 2026
El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado la resolución del Ayuntamiento de Calafell, en la provincia de Tarragona, por la que se abre el proceso de selección para cubrir dos plazas de personal laboral fijo. Esta convocatoria representa una excelente oportunidad para profesionales del ámbito social y de la gestión documental que deseen consolidar su carrera en la administración local catalana.
La resolución, con fecha de 16 de abril de 2026, detalla que el proceso se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición, lo que permitirá a los aspirantes puntuar tanto por los exámenes realizados como por sus méritos previos (experiencia y formación).
Detalles de las plazas convocadas
A continuación, se desglosan los puestos de trabajo incluidos en esta convocatoria oficial:
| Puesto | Plazas | Grupo | Sistema selectivo | Turno | Tipo de personal |
|---|---|---|---|---|---|
| Técnico/a medio/a de Gestión documental | 1 | - | Concurso-oposición | Libre | Laboral fijo |
| Trabajador/a Social | 1 | - | Concurso-oposición | Libre | Laboral fijo |
Organismo: Ayuntamiento de Calafell (Tarragona)
Comunidad Autónoma: Catalunya
Plazo de presentación: Hasta el 27 de mayo de 2026
Requisitos para presentarse
Para participar en este proceso selectivo, los candidatos deberán cumplir con los requisitos generales de acceso al empleo público y los específicos que se determinen para cada categoría profesional.
Debido a que el extracto del BOE remite a las bases específicas, se recomienda a todos los interesados:
- Consultar las bases íntegras publicadas en el boletín oficial correspondiente (BOP de Tarragona y Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya) para verificar las titulaciones académicas requeridas y otros requisitos de participación.
Proceso selectivo
El sistema de selección elegido por el Ayuntamiento de Calafell es el de concurso-oposición. Esto implica que el proceso se dividirá en dos fases diferenciadas:
- Fase de Oposición: Consistirá en la realización de las pruebas y ejercicios que se determinen en las bases.
- Fase de Concurso: Se valorarán los méritos aportados por los aspirantes que hayan superado la fase anterior, tales como experiencia profesional previa en puestos similares y formación complementaria.
Las pruebas específicas y el temario detallado se encuentran recogidos en las bases publicadas en el boletín oficial de la provincia.
Plazos y fechas importantes
El plazo para la presentación de solicitudes es de 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
- Fecha de publicación en el BOE: 29 de abril de 2026.
- Fecha límite de inscripción: 27 de mayo de 2026.
Es fundamental que los aspirantes presenten su documentación dentro de este plazo para no quedar excluidos del proceso.
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Referencia BOE: Ver publicación oficial en el BOE →
Preguntas frecuentes
¿Qué puestos se convocan en el Ayuntamiento de Calafell?
¿Cuál es el sistema de selección para estas plazas?
¿Cuál es el plazo para presentar las solicitudes?
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